民國97年2月為因應學生住宿業務之成長,住宿輔導業務自「生活輔導組」獨立出來,主要業務負責學生住宿相關事宜,以訂定合理宿費,維持宿舍收支平衡,提升宿舍之質與量為目標,致力推展宿舍多元文化與住宿學習教育,為學生打造另一個溫暖舒適的家。本組主要業務包括:學士班宿舍申請碩博班宿舍申請退離宿程序宿舍硬體導覽宿舍場地借用等;校外租賃網提供即時實用的校外租屋資訊;新生書院則帶領新生為自己擘劃豐富多元的未來。

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學務處住宿組專案一級行政組員徵才公告(內外補)

學務處住宿組專案一級行政組員徵才公告(內外補)

公告時間:107年5月4日至107年5月21日

一、人員區分:專案人員

二、用人單位:學務處住宿輔導組

三、職等職稱:專案一級行政組員

四、名額:正取1名,候補2名。

五、資格條件:

1.學歷:大學(含)以上學位。
2.工作資歷:校外人員具工作經驗尤佳;校內現任本校三職等約用人員,或到校任職滿 1年以上之二職等約用人員或一職等約用人員具備與出缺職位相當之工作資歷,且服務成績優良並有證明文件、在本校服務期間最近二年考績等第為80分以上。
3.一般技能:活動企劃及辦理、空間營運管理、帳務管理、經營帶領學生團隊。
4.語言能力:英語中等。
5.電腦操作能力:熟悉Word、Excel、PowerPoint文書軟體。
6.人格特質:積極主動、細心負責、敬業樂群、具團隊精神、善溝通協調。

六、主要工作項目:

1.行政業務:山居學習、休閒中心空間營運管理、自強十舍餐廳、師長之家管理、工讀生管理、預算編列執行核銷相關事項。
2.校內外人士參訪接待導覽。
3.新生書院服務學習課程教務及學務相關事項。
4.新生書院住宿學習活動規劃辦理。
5.支援相關活動及行政事項。

七、工作時間:依本校規定上班時間

八、薪資:依本校約用人員薪資規定辦理。(依本校約用人員管理辦法第12條參加升遷經核定者,若其原敘薪資已在晉升職等區間,依規定調薪2%;若其薪資未達升遷職等薪資下限時,可逕自該職等薪資下限起薪,如其調幅低於2%,補足其差額)

九、工作地點:本校學務處住宿輔導組

十、應繳資料:

1.履歷表(請自本校人事室/表格下載/約用人員/下載約用人員履歷表格式;並敘明對本職缺工作項目之認知)。
2.自傳(A4 二頁以內):包含人格特質、專長、工作能力、團隊或學生輔導工作經驗、個人生涯規劃及對書院教育的認識等。
3.其他有利申請之相關證明文件。

十一、收件截止日:自即日起至107年5月21日17時前,將資料送交學務處住宿輔導組曾偉哲先生,以資料送達時間為準,逾期歉難受理。

十二、甄選方式:經書面審閱應繳交資料並符合資格條件者,通知筆試及面試;並擇優錄取。

十三、其他:

1.本職缺經費來源為高教深耕計畫,聘期至107年12月31日止,期滿視情況另案辦理。
2.經書面審閱後,合者通知參加筆試及面試,不合者恕不退件。
3.甄選日期、時間、地點及相關事宜,另行通知。
4.歡迎身心障礙人員投件。

中華民國107年5月4日