學務長室為學生事務處之統籌單位,負責制訂學務工作目標與策略、推展各項學務計畫、辦理同仁培訓活動以及追蹤管考各項重要業務,協助學務工作之推動,並定期與教育部北一區各學校相互交流、學習,以了解學務工作的脈動與發展。此外,尚包括以下專案計畫與業務:希望種子培育計畫學生申訴等。

如欲查閱各項詳細業務與法規表單,請按左上角功能按鈕 Menu button。各項公告與最新消息,請參閱以下列表。

Neuberger Berman-Recruiting Digital Marketing Manager for Taipei Office

About Neuberger Berman https://www.nb.com/en/global/home

Neuberger Berman is an independent, employee-controlled, global asset management firm, serving the financial needs of institutional and individual investors worldwide. We offer a broad platform of capabilities to accommodate the evolving needs of our clients including traditional and alternative equity and fixed income strategies, private equity and commodities. Currently we manage approximately US$447billion for investors worldwide.  Across the Asia Pacific region we serve private banks, sovereign wealth funds, insurance companies and pension funds with our global platform.  In Asia (ex Japan and Korea) we have offices in Hong Kong (regional HQ), Taiwan, Shanghai, Beijing, Singapore, Melbourne and Sydney.

*as of March 31, 2022

 

Role Overview:

  • Assist regional digital marketing manager in executing various digital marketing tasks and providing support for all digital initiatives.
  • Actively manage content on website, product campaign mini-site and social media (Line).
  • Create email direct marketing for all business channels.
  • Work closely with the Taiwan sales teams and the Regional Marketing team to coordinate and execute local digital tasks.
  • Generate metrics reports for all digital platforms.
  • Assist in marketing operation technology projects.
  • Perform web site audit on a regular basis.
  • Vendor management.
  • Conduct competitor study and surveys.
  • Undertake strategic ad hoc projects as required.

 

The ideal candidate should possess the following attributes:

  • Minimum 3 years of experience in digital marketing, experience in investment management industry is a plus;
  • Expertise in HTML, email marketing tools (e.g Eloqua), content management systems (e.g. Sitecore), social media and analytics (e.g. Adobe Analytics or Google Analytics) tools.
  • Be a proactive, self-motivated, dynamic self-starter, and able to work independently;
  • Able to work in a global, multi-cultural organization. Excellent communication skills, including written and spoken English and Chinese (Mandarin);
  • Experience in a foreign financial institution will be an advantage;
  • Degree in a relevant discipline, ideally in Marketing, Journalism or Finance.

 

Other information:

  • Reporting lines: To Digital Marketing Manager, Asia Pacific (based in Hong Kong) and Head of Marketing, Taiwan
  • Location of role: Taipei

 

Please send CVs and contact details to Rosa.Wan@nb.com for the job application

 

Human Capital Management- Asia Pacific (ex. Japan/Korea)
Neuberger Berman

高科大「111年度產業新尖兵試辦計畫」,歡迎本校進修部學生及應屆畢業生踴躍報名參加

一、針對15-29歲待業青年(含應屆畢業生及進修部在學學生)免費培訓,上課期間可享學習獎勵金(每月8000元),課程包含企業媒合及輔導就業。可提供學生宿舍租借。

二、開課班級為:「應用於離岸風電產業巡檢之無人機飛手培訓班」、「循環經濟產業人才培訓班」、「環保產品包裝設計與數位行銷人才培訓班」、「人工智慧物聯網AIOT工程師培訓班」、「5.5G產業市場應用與AIOT關鍵技術人才培育班」、「IPP 信息醫療應用及SEO數位廣告行銷人才養成班」、「AI物聯網大數據雲端科技應用培訓班」。密集培訓「專業技能」「深度教學」「強化就業」之人才,期使成為職場給力的產業新尖兵。

三、相關資訊請詳閱該校推教終身學習網網站(https://cee.nkust.edu.tw/p/426-1024-3.php)。或請聯絡本校教育推廣中心電話:07-3814526轉12844~12847)。

高雄市政府勞工局 111 年度約聘勞動條件檢查員甄選

一、高雄市政府勞工局為執行 111 年勞動部補助地方政府督促事業單位遵守勞動法令計畫,計有約聘檢查員職缺 2 名,前揭計畫約聘檢查員應符合下列條件之一,始具考試進用資格:

 (一) 具勞工、社會及法律相關科系研究所以上畢業學歷,或非前開科系研究所以上畢業,曾修習計畫指定科系之專業科目(含必修、核心選修)課程達20學分以上者(不得跨科系認定)之學歷。

 (二) 具勞工、社會及法律相關科系大學畢業,或非前開科系大學畢業,曾修習計畫指定所列科系之專業科目(含必 修、核心選修)課程達20學分以上者(不得跨科系認定)之學歷,且有以下工作經驗之一者:

  1. 具有事業單位所屬人事人員、人力資源人員、法務人員或於本國勞工行政主管機關工作經驗等 2 年以上工作經驗者。

  2. 具有法律相關工作實務經驗 2 年以上工作經驗者。

  3. 具備勞動條件檢查業務實務經驗 2 年以上工作經驗者。

二、本案職缺以聘用人員第7職等進用,敘328薪點(折合新臺幣42,541元),主要工作內容為辦理高雄市政府勞工局轄內勞動條件申訴檢查及不定期專案勞動檢查、裁處、訴願及行政訴訟等相關業務,如有意應徵, 可至高雄市政府勞工局官網公告欄下載報名表,並於報名截止日前(111 年 6 月 9 日,郵戳為憑)將有關資料郵寄至高雄市政府勞工局 (勞動條件科),憑俾辦理

臺北市稅捐稽徵處文山分處徵才公告(需約僱稅務員1名)-報名至111年6月6日截止

臺北市稅捐稽徵處文山分處徵才公告(需約僱稅務員1名)

報名期間:即日起至111年6月6日

 

職稱及人數約僱稅務員1

徵才內容:詳細資料請進入下列網址

https://reurl.cc/p1KOX8

僱用期間:預定自111年6月10日起至111年特種考試地方政府公務人員考試三等考試錄取人員報到前1日止(約至112年3月,惟僱用期間如遇僱用原因消失即予終止僱用)。

待遇:280薪點,折合金額:新臺幣36,316元(每月)。

學歷:國內、外專科(含)以上學校畢業者。

徵才聯絡方式:採線上報名,請於111年6月6日前至行政院人事行政總處  「事求人機關徵才系統」

(網址:https://web3.dgpa.gov.tw/want03front/AP/WANTF00001.ASPX,

 點選左下角「我要應徵」/「不須具公務人員任用資格」/再依序填寫相關資料,詳細操作方式請參閱上開徵才內容連結之網址。)

 

 

新光金控數位科技實習生熱烈招募中(報名至6/3截止)

對AI technology , Big Data analysis 有興趣的同學注意囉!

新光金控目前熱烈招募 【數位科技實習生] , 歡迎 資工/資管/ 財金/ 統計/ 風管系 大三以上學生投遞履歷

 

 

應徵方式: 

1.新光人才招募網址請掃圖片QR code ==> 點選數位數據 ==>點選2022數位科技實習生

2.履歷投遞e-mail:  claire.chen@skfh.com.tw 陳小姐  ; 主旨請寫 : 2022數位科技實習生計畫_姓名

 

了解更多請見以下Poster, tks