Kampus Talent Werwing Maand Aktiwiteite

2021 Zhengda-talentwerwingsmaand

1. Verwys asseblief na die aanhangsel bo-aan hierdie bladsy vir die maandelikse plan vir talentwerwing vir die afgelope drie jaar.

11. Vir die aankondiging van aansoeksake in die onlangse werwingsmaand van die huidige jaar (relevante instruksies word elke jaar vroeg in November vrygestel, en aansoeke word vroeg in Desember aanvaar), verwys asseblief na die "Jongste Nuus" boaan die tuisblad van hierdie sentrum.

3. Die aanlyn werwingsmaandaktiwiteite is geskuif na die skool se loopbaanontwikkeling- en internskapvrywilligerplatform (webwerf:https://cd.nccu.edu.tw/online_expo), welkom om te lees Om meer te wete te kom oor die verwerkingstyd en registrasie vir verskeie aktiwiteite in die Nasionale Chengchi Universiteit Talent Werwingsmaand, klik asseblief:https://cd.nccu.edu.tw/online_expo/schedule.

4. Vir die Talentwerwingsmaand Facebook-aanhangerbladsy en IG, verwys asseblief na Facebook:https://www.facebook.com/nccucareer ,IG:https://instagram.com/nccu_careermonth?igshid=155oztda7sgkz .

Oorsig van die 2020 NCTU Talentwerwingsmaand-reeksaktiwiteite

[Kenmerke van die Nasionale Chengchi Universiteit Talent Werwing Maand 2020]

• Diversifikasie van ondernemingsbedryf

Ten einde aan die behoeftes van studente van die tien kolleges van NCTU te voldoen, is vanjaar se werwingsmaand gewy aan industriële diversiteit en nooi baie maatskappye uit verskillende velde om aan die geleentheid deel te neem verlede jaar, soos: Biffy Foods Company, Capital Kitchen Management Consulting Company, Evergreen Marine en ander bekende ondernemings, om aan die behoeftes van buitelandse studente van NCTU te voldoen, het baie maatskappye ook vakatures vir buitelandse studente geopen; , sodat buitelandse studente ook aan die reeks werwingsmaandaktiwiteite kan deelneem.

• Die maatskappy verskaf voltydse en internskap-vakatures

Die geregistreerde maatskappye vir die werwingsmaand sal voltydse en internskap-vakatures op die "Loopbaanontwikkelings- en internskapplatform" van die NCTU Loopbaansentrum verskaf om aan die verskillende behoeftes van eerstejaars aan seniors te voldoen. Daarbenewens sal die werwingsbeurs ook deurgevoer word die vierdimensionele platform op die dag van die werwing-ekspo 'n Groot skerm wat voor die saal opgestel is, vertoon 'n roterende lys van alle korporatiewe werksgeleenthede. Ons hoop dat studente hul ideale werk kan vind deur die Nasionale Chengchi-talentwerwingsmaand .

• Brei die skaal van aanlyn korporatiewe besoeke uit

Korporatiewe besoeke is die mees direkte manier vir studente om in kontak te kom met maatskappye. In vorige jare is fisiese korporatiewe besoeke beperk deur tyd en aantal mense. Daarom is aanlyn korporatiewe besoeke verlede jaar geloods in die hoop om deur die beperkings te breek. en het groot reaksie gekry. Daarom het ons hierdie jaar spesiaal die skaal van aanlyn maatskappybesoeke uitgebrei Benewens die verhoging van die aantal deelnemende maatskappye, sal ons ook 'n foto- en teksonderhoudkolom bekend stel. Die doel is om studente toe te laat om hul ideale maatskappye te leer ken enige hindernis!

• Bekendstelling van ekspo interaktiewe vlakke

Vanjaar, om studente te bevorder om aan die ekspo deel te neem, het die werwingsmaandspan vir die eerste keer interaktiewe vlakke van stapel gestuur, wat die eentonige punteversamelmetode in vorige jare verander het. Altesaam vyf vlakke is hierdie keer ontwerp, sodat studente nie net die maatskappy se werwingsinligting beter kan verstaan ​​nie, maar ook die deelnameproses interessanter kan maak deur speletjies, en selfs die kans vergroot om die grootste prys van die ekspo te wen!

【Aktiwiteitsinleiding】

• 36 korporatiewe werwing inligtingsessies

Daar was 'n totaal van 36 korporatiewe inligtingsessies vanjaar, met deelnemende maatskappye wat finansies, tegnologie, vervaardiging en ander velde dek, met uiteenlopende nywerhede, insluitend China Trust, AWS, Johnson & Johnson en ander maatskappye wat aan die geleentheid deelgeneem het! Baie maatskappye bied voltydse en internskapgeleenthede, en baie oorsese maatskappye is op soek na talente, en hulle bied ook baie geskenke. Ons hoop dat ons deur een uur van tyd kan kommunikeer en met NCCU-studente kan kommunikeer en uitstaande talente kan lok om by ons aan te sluit. .

• 3 karakterlesings + 3 rondetafellesings

3 karakter lesings, die nuwe generasie gasheer - Huang Haoping, die mede-stigter van "Taiwan Bar" - Xiao Yuchen, en die wêreld avonturier - Xie Xinxuan het na NCTU gekom. Moet jy nie hierdie seldsame geleentheid aangryp nie! 3 nuwe tipe rondetafellesings, verskaf deur baie maatskappyleiers op kort afstand gebaseer op onderwerpe soos "Entrepreneuriese ervaring", "Opkomende aanlynwerk", "Kruisveld-alumni", ens.Voorstelle om jou tevrede te stel!

• 5 fisieke maatskappybesoeke + 5 aanlynbesoekeKorporatiewe besoeke

Vanjaar se korporatiewe besoeke sluit in "China Trust", "Ogilvy PR", "Elite PR", "beBit Digital Strategy Consulting Company" en "Sprout Internet Startup Company" sluit in "CloudMile" —Asia Artificial Intelligence Service en Cloud Supplier ", "CakeResume Internet Startup Company", "PAMO Legal Consulting Company", "Short Form Information Design Company", en "Teach for Taiwan".

• Hervat/Onderhoudreeks Aktiwiteite

Vanjaar se lesing om CV's te skryf, het mnr. Wei Sheng, die bedryfshoof van CakeResume, genooi en die lesing oor onderhoudvaardighede het me. Mika, die stigter van Werksoekstrategie, genooi. Nadat hulle na die lesing geluister het, was daar ook 'n een-tot-een hervat gesondheidsondersoekaktiwiteit met Yi Ke by 104 Job Bank Die werklike skynonderhoud van HR wag vir jou om deel te neem Dit sal elke jaar uitverkoop word. As jy dit mis, sal jy moet wag tot volgende jaar.

• Korporatiewe Talent Ekspo

Die hoogtepunt van die Talentwerwingsmaand-reeks geleenthede: die "Talentwerwingsekspo" word op 3 Maart gehou. Vanjaar is daar 27 stalletjies wat oor uiteenlopende industrieë soos finansies, media, kos, onderwys, rekeningkunde, inligting, kleinhandel strek. en ander velde Onder hulle is 107 maatskappye oop vir buitelandse studente om vir werk aansoek te doen. NCCU-studente om 'n blink loopbaan te skep.

Die registrasieskakel vir die reeks geleenthede is soos volg:

｜Karakterlesing｜

｜Taiwanese meisie met die beste werk ter wêreld

｜Me. Xie Xinxuan, wêreldavonturier

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/9zeNkO

｜My eie droom, deur myself aangebied

｜Nuwe generasie gasheer mnr. Huang Haoping

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/Gk8yZd

｜ Innoverende pioniers in die omdraai van geskiedenisonderrig

|. Mnr. Xiao Yuchen, medestigter van "Taiwan Bar"

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/oDk2Wj

｜Rondetafellesing｜

｜Groot pos oor entrepreneuriese lewe

｜Verlief raak op mnr. Zhang Youcheng, uitvoerende hoof van Fresh
   AppWorks Space Direkteur me. Lu Jinwen

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/W46Qn9

｜Ontpak van nuwe internet-opstarters

｜Mnr. Xie Lun, medestigter en uitvoerende hoof van AOTTER
   QSearch medestigter mnr. Zhou Shien

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/ZnK3R6

｜Geen beperkings op loopbane oor die veld nie

｜Me. Wei Zonglin, medestigter van Native Girl Times
    Me Katie Xie, HUB van SkyREC

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/md8O6V

｜Reeks aktiwiteite｜

｜Hervat skryfLesing｜Koek CV

｜CakeResume COO Wei Cheng Wei skaal

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/EKx07a

|Onderhoud Vaardighede Lesing |

｜Mika TERIYAKI, stigter van Werksoekstrategie

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/K67WjR

｜CV en gesondheidsondersoek

|104 Menslike Hulpbronne Bank

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/qD7RNE

| Simulasieonderhoud

|Adecco Taiwan Menslike Hulpbronne Konsultant

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/9zek7n

｜Maatskappybesoeke｜

► ｜beBit Digital Strategie Konsultant

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/b6Qj1r

► |. Xinya Network Co., Ltd.

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/XX1Mqg

► ｜Ogilvy Geïntegreerde Bemarkingskommunikasiegroep

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/A1Vm2e

► |China Trust Financial Holdings

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/4gKeLX

► |. Elite Openbare Betrekkinge Groep

▌Registrasie skakel:https://reurl.cc/5gjWz7

｜Korporatiewe inligtingsessie｜

► |. Hewlett Packard Enterprise Technology Co., Ltd. https://bit.ly/2GWfsJm

► |. Yuanta Financial Holdings Co., Ltd. https://bit.ly/2SgMvNy

► ｜British Virgin Islands Swire Coca-Cola Co., Ltd. Taiwan-tak https://bit.ly/2tyDzLg

► |. Taiwan Amazon Web Services Co., Ltd. https://bit.ly/2OsF9FE

► |China Trust Financial Holdings Co., Ltd. https://reurl.cc/M7pxxL

► |. First Commercial Bank Co., Ltd. https://reurl.cc/VaAvnA

► |Niphua International Planning Co., Ltd. https://bit.ly/2Ur2cnW

► ｜Yike Human Resources Consulting Co., Ltd. https://reurl.cc/VaAvOy

► |. Elite Public Relations Consultants Co., Ltd. https://pse.is/Q7SRL

► |. DB Schenker GmbH https://reurl.cc/A1Ver3

► |Taishin Bank Co., Ltd. https://bit.ly/2SiniT5

► |Taiwan Jiyou Clothing Co., Ltd. https://pse.is/PXWL8

► |Taiwan DKSH Co., Ltd. https://reurl.cc/qD7jWN

► |Yideli Home Furnishing Co., Ltd. https://reurl.cc/0zA8Mb

► |. Taiwan Mercedes-Benz Co., Ltd. https://reurl.cc/W46ZWe

► |. Yang Ming Shipping Co., Ltd. https://bit.ly/2UqRwGb

► |. South China Commercial Bank Co., Ltd. https://reurl.cc/72Gvxb

► ｜Taiwan EnTiTi Data Co., Ltd. https://reurl.cc/ObZ8yX

► |Central Reinsurance Co., Ltd. https://bit.ly/3b8LDTQ

► |. Johnson & Johnson Co., Ltd. https://reurl.cc/lLmjxj

► |Tali Groep https://reurl.cc/8lEZOj

► |BenQ Dentsu Co., Ltd. https://reurl.cc/e5R4QM

► |. Yulon Nissan Motor https://reurl.cc/W46ZVe

► |. Hengchangsheng E-Commerce Co., Ltd. https://reurl.cc/XX1Yzj

► |Hetai Automobile Co., Ltd. https://reurl.cc/Navm9Q

► ｜Cooperative Bank Commercial Bank Co., Ltd. https://reurl.cc/Gk8Rvx

► |. Ruhong Enterprise Co., Ltd. https://reurl.cc/lLmjmE

► |. Yushan Financial Holdings Co., Ltd. https://reurl.cc/yydj0a

► |Taiwan Takeda Pharmaceutical Co., Ltd. https://reurl.cc/qD7jqn

► |Delta Electronics Industrial Co., Ltd. https://reurl.cc/4gK7AY

► |. ASUS Computer Co., Ltd. https://reurl.cc/nVajMd

► |Kao (Taiwan) Co., Ltd. https://reurl.cc/yydjzy

► |. Shin Kong Financial Holdings Co., Ltd. https://reurl.cc/VaAvkb

► |Taiwan Cement Co., Ltd. https://reurl.cc/1Q6aLm

► ｜Nederlandse besigheid Taiwan Dell Co., Ltd. Taiwan-tak https://reurl.cc/pDljbQ

► ｜Anxin Food Service Co., Ltd. (Mos Burger) https://reurl.cc/72GvOk

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Oorsig van die 2019 NCTU Talentwerwingsmaand-reeksaktiwiteite

[Kenmerke van die Nasionale Chengchi Universiteit Talent Werwing Maand 2019]

• Diversifikasie van ondernemingsbedryf

Ten einde in die behoeftes van studente van die Nege Kolleges van die Nasionale Chengchi Universiteit te voorsien, gee vanjaar se Talentwerwingsmaand meer aandag aan industriële diversiteit en nooi baie maatskappye uit verskillende velde om aan die geleentheid deel te neem, soos Hon Hai Precision Industry, Lingqun Computer , Juyang Industrial en ander inligting- en vervaardigingsvelde Bekende maatskappye het boonop byna 30% van deelnemende maatskappye hul talentbehoeftes vir buitelandse studente verhoog, wat 'n groot aantal buitelandse studente van NCTU toelaat om aan die Talentwerwingsmaand-reeks deel te neem. van aktiwiteite.

• Die maatskappy verskaf voltydse en internskap-vakatures

Hierdie jaar nooi die Talentwerwingsmaand maatskappye spesiaal uit om voltydse en internskap-vakatures op die "Loopbaanontwikkeling en Internskapplatform" van die NCTU Loopbaansentrum te verskaf om aan die verskillende behoeftes van eerstejaars aan seniors te voldoen word ook op dieselfde dag gehou deur Die groot skerm vertoon alle korporatiewe posvakatures in 'n karrousel, en ons hoop dat studente hul ideale werk deur die Nasionale Chengchi Universiteit Talentwerwingsmaand kan vind.

• Eerste loopbaanverkenningsaktiwiteit gehou 

Benewens dien as 'n pasmaatkanaal tussen NCCU-studente en maatskappye, hoop NCCU Talent Recruitment Month ook om studente te help om hul lewenslange ambisies te vind deur loopbaanverkenningsverwante aktiwiteite. Daarom het hierdie jaar se Talentwerwingsmaand spesiaal 'n reeks "Life Design Workshop"-aktiwiteite saam met die DYL+-span geskep (sien geleentheidsinleiding vir besonderhede), met die hoop om NCCU-studente te help om die oneindige moontlikhede van die toekoms te verken.

[Inleiding tot die reeks aktiwiteite]

• Korporatiewe werwing inligtingsessie

Daar was 'n totaal van 37 korporatiewe inligtingsessies vanjaar, met deelnemende maatskappye wat oor tegnologie, finansies, e-handel, voedsel, vervaardiging en ander velde strek, insluitend Yushan Financial Holdings, L'Oréal, Uni-President Group, ASUS, Shopee, Amazon, Mercedes-Benz en ander bekende maatskappye Deur aan hierdie groot geleentheid deel te neem, hoop ons dat ons deur een uur kan kommunikeer en met NCTU-studente kan kommunikeer en uitstaande talente kan lok om by ons aan te sluit.

• Lewensontwerpwerkswinkel

Hierdie jaar het die Nasionale Chengchi Universiteit se Talentwerwingsmaand spesiaal saamgewerk met die Designing Your Life Plus (DYL+)-span om die gewilde "Stanford Universiteit Loopbaanbeplanningskursus" en "Ontwerpdenke"-konsepte na die Nasionale Chengchi Universiteit-kampus te bring vir onderskeidelik eerstejaars en voorgraadse studente Die "Lewensontwerpwerkswinkel" vir tweedejaars en juniors en hoër sal die boek "Designing Your Life" as 'n model gebruik om NCTU-studente te lei om oneindige moontlikhede te verken en hul toekomstige bloudrukke te herbeplan!

• Hervat/Onderhoudreeks Aktiwiteite

Vanjaar se NCTU-talentwerwingsmaand het 'n totaal van 4 CV-/onderhoudreeksaktiwiteite Onder hulle word die CV-gesondheidsondersoek- en skynonderhoudaktiwiteite spesiaal saamgewerk met die loopbaankonsultasieplatform "YoungTalent" om die mees waardevolle praktiese ervaring aan NCTU-studente te bring. Daarbenewens het die Nasionale Chengchi Universiteit se Talentwerwingsmaand ook bekende sprekers Hou Zhixun en Blink-stigter Yang Hanqian genooi om leiding aan studente te gee deur middel van 'n reeks relevante lesings, wat die gevegseffektiwiteit van NCTU-studente aansienlik verbeter!

• Korporatiewe besoeke

Vanjaar se korporatiewe besoeke het, benewens die ou fisieke besoekaktiwiteite, ook 'n nuwe aanlyn besoekvideo bygevoeg. Onder hulle sluit fisiese besoeke in "Taishin Bank", "Tesco Shopee" en die gewildste blockchain-opstart "Corbin Han", wat studente die geleentheid bied om die korporatiewe werksomgewing ter plaatse te besoek, word Deur die kortfilms sorgvuldig vervaardig deur die Talent Recruitment Month-span, word die gesigte van bekende nuwe maatskappye soos "Pinkoi" en "Women's Fan" volledig aan NCTU-studente voorgestel.

• Alumni-deelsessie

Die Alumni-deelsessie is een van die nuwe aktiwiteite in vanjaar se Talentwerwingsmaand. Die hoofinhoud is om NCCU-gegradueerdes uit te nooi om hul ervarings met huidige studente te deel. Die temas van vanjaar se drie deelsessies is “Oor die nag van die wêreld, skitter briljant”, “Die nuwe ster wat die samelewing verlig, helder skyn” en “Breek uit die veld en steek die vurige vuurwerke aan deur die kosbare ervaring van die seniors, stel Ervaring huidige studente in staat om 'n gladder loopbaanontwikkeling en lewensreis te hê.

• Tema lesings

Vanjaar is daar nog een temalesing as verlede jaar, wat "Tannie", 'n jong YouTube-skepper met 25 XNUMX aanhangers en selfstudent, die bekende reisblogger Lin Meizhen, Jingwei Think Tank-adviespanbestuurder Xu Cifang, en vryskutredakteur nooi. Speaker Huang Mingzhang het sy ervarings en lewensfilosofie met NCTU-studente gedeel en die sprekers se ryk lewenservarings gebruik om die studente na 'n hoër vlak te lei.

• Korporatiewe Talent Ekspo 

Die hoogtepunt van die Talent Recruitment Maand reeks geleenthede, die "Talent Recruitment Expo", word op 3 Maart gehou. Vanjaar is daar 22 stalletjies wat oor uiteenlopende industrieë soos finansies, media, kos, onderwys, rekeningkunde, inligting, kleinhandel en ander velde Die groot geleentheid sluit bekende maatskappye soos Yike Human Resources, KPMG, China Trust, RT-Mart, Uni-President Supermarket, La New, Garena, ens. Daar word gehoop dat deur van aangesig tot aangesig. kommunikasiegeleenthede tussen maatskappye en studente, studente kan maatskappye verstaan ​​en maatskappye kan studente leer ken Help NCCU-studente om 'n blink loopbaan te skep.

Die registrasieskakel vir die reeks geleenthede is soos volg:

｜Alumni-deelsessie｜
► Probeer baie maniere om die dagbreek vanaf die ondergaande son te sien - Cai Dangui
► ’n Skerp verslaggewer wat dapper by die Maleisiese politieke arena inbreek – Huang Shuqi
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2EciV67

►Praktisyn van politiek en maatskaplike welsyn—Lin Zuyi
► Beeldende werkers word 'n brug van gemeenskapskommunikasie - Qu Xiaowei
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2X2Cp4y

► ’n Staatsamptenaar wat die lewe met poësie annoteer—Zhuqi
► 'n Kykie van die kreatiewe landskap op die pad van letterkunde en kuns - Wu Nu Nu
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2tmCySE
　　
｜Maatskappybesoeke｜
► Taishin Financial Holdings
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2X2jg2D

► COBINHOOD digitale finansiële tegnologie
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2U0ml1r
　　
｜Temalesing｜
► Adverteerders skryf blogs om 'n handelsmerk genaamd "I" te skep - Lin Meizhen
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2Ec91RS

► Die diverse geskiedenis van moderne Mulan—Xu Cifang
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2BCEhrD

► Wanneer 'n regspersoon die pad van redigering aanpak - Huang Mingzhang
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2N85FSL
　　
｜Reeks aktiwiteite｜
► Spot-onderhoud
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2NiaFV7

► Onderhoudsvaardighede lesing
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2twIpF1

► Hervat en gesondheidskontrole
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2T84DeZ

► Hervat skryf seminaar
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2Sh9xSm

► Lewensontwerpwerkswinkel: Verken jou onbeperkte moontlikhede, wees net onbeperk!
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2IoOH3I

► Lewensontwerpwerkswinkel: Hoe sal my lewe oor tien jaar lyk?
▌Registrasie skakel:https://bit.ly/2DFcPK7
　　
｜Korporatiewe inligtingsessie｜
► Hua Nan Bank:https://bit.ly/2SzHvXu
► Taiwan Laiya:https://bit.ly/2WYEmit
► Yushan Bank: https://bit.ly/2SPFAxc
► Garena:https://bit.ly/2SXElMi
► Shin Kong Finansiële Beherend:https://bit.ly/2Gyd79c
► Merck:https://bit.ly/2DTrCB4
► Koppel werk:https://bit.ly/2SNpHr9
► verenigde onderneming:https://bit.ly/2SDxGb1
► Delta Electronics:https://bit.ly/2tmpAUT
► Elite PR:https://bit.ly/2DGkF61
► GEFK Bemarkingskonsultant:https://bit.ly/2tp9zxv
► ASUS rekenaars:https://bit.ly/2BDmsZp
►GU:https://bit.ly/2tn3IJd

► China Trust:https://bit.ly/2BwLPMz
► Xinxin.com:https://bit.ly/2SITSQO
► Shopee:https://bit.ly/2tnl0Ga
► JUM-BO Konsultant:https://bit.ly/2SRR9DT
► Evergreen Marine/Immergroen Internasionaal:https://bit.ly/2S3J3DN
► Johnson & Johnson:https://bit.ly/2X3C0Pn
► Taishin Finansiële Beherend:https://bit.ly/2EbCDPu
► Ernst & Young Korporatiewe Konsultasie:https://bit.ly/2E9Rgm8
► HPE:https://bit.ly/2tkWR31
► Yulon Nissan Motor:https://bit.ly/2DF1eKZ
► Blue Sky Rekenaar:https://bit.ly/2tqa5vs
► Amazon:https://bit.ly/2IgbiQh
► PUMA:https://bit.ly/2STjt90

► Coca-Cola:https://bit.ly/2Syzh1H
► SinoPac Finansiële Beherend:https://bit.ly/2EbGNa3
► Samewerkingskluis:https://bit.ly/2GsiJlx
► Yuanta Financial Holdings:https://bit.ly/2BDOROY
► Mos Burger:https://bit.ly/2tmwFEX
► Bourgeois PR:https://bit.ly/2SIjf5o
► Hotai-motor:https://bit.ly/2Ea4Plx
► Yahoo!:https://bit.ly/2tjRkd0
► Eerste Kommersiële Bank:https://bit.ly/2TOQX5D
► Nissan:https://bit.ly/2DEXtFo
► Taiwan Mercedes-Benz:https://bit.ly/2N9aVFY

2019 Nasionale Chengchi Universiteit Talentwerwingsmaand Korporatiewe Opsommingsessie

• 2019 Nasionale Chengchi Universiteit Talentwerwing Maandplan
• 2019 Talentwerwingsmaand Aktiwiteitsaankondiging